Regional/ Creado el: 2018-11-29 04:26
Alcaldía le busca trabajo a población con discapacidad
La Alcaldía de Neiva y el Sena desarrollaron una jornada de identificación y caracterización ocupación laboral para las personas con discapacidad del Municipio.
Con el firme propósito de abrir las puertas laborales a la población en condición de discapacidad, la Secretaría de TIC y Competitividad y el Sena iniciaron un proceso de caracterización con esta ciudadanía para permitir identificar los campos de trabajo en los que se pueden desempeñar.
Es así como funcionarios del Centro de Orientación para el Empleo y el Emprendimiento desarrollaron una encuesta con la comunidad que asistió a la jornada, realizada en la plazoleta de la Alcaldía de Neiva, la cual fue convocada a través de las distintas asociaciones de discapacidad.
La secretaria de TIC y Competitividad, Yamile Amanda Rico Torres, indicó que esta es solo la primera fase del proceso con el que se pretende apoyar la ubicación laboral de esta población a través de la agencia pública de empleo de la Alcaldía y el Sena.
Es así como luego de la caracterización, las personas vinculadas al proceso realizarán del 3 al 7 de diciembre la inscripción en la plataforma de la agencia pública. Luego, con el Sena y el COEE realizarán talleres ocupaciones que les permitan fortalecer sus competencias laborales.
“Está es la primera vez que se hace esta caracterización; luego vendrá la oportunidad de participar en un feria de empleabilidad. Hemos encontrado muchos empresarios que han acogido la solicitud de la Administración Municipal de emplear esta población y la idea es mirar cuáles son sus competencias y cuáles las falencias para entrar a fortalecerlos”, expresó la secretaria de Competitividad.
A mediados de diciembre se espera hacer la feria de empleabilidad, en donde la población en condición de discapacidad podrá postularse a las vacantes laborales que la Alcaldía ha ubicado con los distintos empresarios de la ciudad.
Es así como funcionarios del Centro de Orientación para el Empleo y el Emprendimiento desarrollaron una encuesta con la comunidad que asistió a la jornada, realizada en la plazoleta de la Alcaldía de Neiva, la cual fue convocada a través de las distintas asociaciones de discapacidad.
La secretaria de TIC y Competitividad, Yamile Amanda Rico Torres, indicó que esta es solo la primera fase del proceso con el que se pretende apoyar la ubicación laboral de esta población a través de la agencia pública de empleo de la Alcaldía y el Sena.
Es así como luego de la caracterización, las personas vinculadas al proceso realizarán del 3 al 7 de diciembre la inscripción en la plataforma de la agencia pública. Luego, con el Sena y el COEE realizarán talleres ocupaciones que les permitan fortalecer sus competencias laborales.
“Está es la primera vez que se hace esta caracterización; luego vendrá la oportunidad de participar en un feria de empleabilidad. Hemos encontrado muchos empresarios que han acogido la solicitud de la Administración Municipal de emplear esta población y la idea es mirar cuáles son sus competencias y cuáles las falencias para entrar a fortalecerlos”, expresó la secretaria de Competitividad.
A mediados de diciembre se espera hacer la feria de empleabilidad, en donde la población en condición de discapacidad podrá postularse a las vacantes laborales que la Alcaldía ha ubicado con los distintos empresarios de la ciudad.
